4月份以來，建峰精益管理項目組為提高班組長的管理水平，規(guī)范班前會召開流程，充分發(fā)揮員工的主觀能動性，快速提升知識和技能水平，精益管理項目組下發(fā)了“班前會流程標準”。

  歷時兩個月的學習與實踐，5月29日及5月31日，共有9支班組參與“高效班前會PK賽”。

  5月31日下午，班前會技能認證小組依據(jù)“部門班前會評分表”中各項評分標準，對參賽班組的現(xiàn)場班前會進行考核認證。最終質(zhì)檢組奪得桂冠，覆膜組獲得第二名，品管組及書刊組并列第三名。隨后，總經(jīng)理楊思俠、副總經(jīng)理楊世發(fā)、標桿精益顧問晏老師及包裝制造部長董世賢為各位獲獎班組頒發(fā)了榮譽證書和獎金。

  總經(jīng)理楊思俠對本次“高效班前會PK賽”活動給予了充分的肯定。他指出，班前早會是調(diào)整員工一天工作狀態(tài)的重要方式，也是基層員工進行企業(yè)理念、文化學習的最佳時機，更是基層管理者的培訓平臺，班前早會的規(guī)范化為公司精益化改革奠定了重要的基礎，希望今后的班前會在執(zhí)行過程中不斷優(yōu)化和改善，進一步提高生產(chǎn)管理水平，為建峰順利完成精益化改革做最堅強的后盾！